No vamos a descubrir nada nuevo si afirmamos que los empleados felices laboralmente hablando son más productivos.
Pero ¿qué hace a un trabajador feliz?, por muy diferente que seamos, creo que la respuesta a esta pregunta sería común:
– buen ambiente de trabajo
– buenas relaciones con compañeros y superiores
– que te resulte atractiva tu actividad laboral y te dejen aportar ideas
– dejar de lado las diferencias entre mandos, o que no se noten. Y es que cuando a los españoles nos dan un mando o nos ascienden nos crecemos y nos creemos ministros.
¡Cuánto tenemos que aprender de los países nórdicos, para llegar a tener empleados felices!
No entiendo ese miedo al jefe que algunos sienten, si hacemos bien nuestro trabajo nada tenemos que temer, y si nos equivocamos y cometemos errores, no pasa nada porque somos humanos. Lo importante es reconocer los errores y rectificar a tiempo, pues ya lo dice el refrán: RECTIFICAR ES DE SABIOS.
Aquí os dejo un enlace a un artículo sobre este tema, donde podéis encontrar consejos para hacer de vosotros trabajadores felices: http://www.equiposytalento.com/noticias/2013/01/04/cual-es-el-secreto-para-la-felicidad-de-los-trabajadores
