Pablo Félix del Cueto es licenciado en Economía y en Ciencias de la Comunicación por la Universidad CEU San Pablo y la Universidad Complutense de Madrid, con postgrado en Gestión Comercial y Marketing por la Florida Atlantic University, máster en Dirección de Recursos Humanos y Organización por ESIC y MBA por ESADE. Inició su carrera en Boyden Executive Search como researcher y consultor especializado en posiciones internacionales del sector industrial, y continuó en Overlap Consultores en Marketing y Formación, con experiencia en Latinoamérica y en los sectores de automoción, financiero y utilities. En 1998 se incorporó a PricewaterhouseCoopers, donde desarrolló su carrera en Servicios Globales de Recursos Humanos, el área fiscal y legal, y finalmente en consultoría de estrategia de negocio como senior manager.
Se incorporó a ACCIONA en 2006, donde ha diseñado e implantado procesos corporativos de planificación de personas, atracción y selección, on boarding, diagnóstico de la estructura y modelos organizativos, gestión del rendimiento, movilidad interna, promociones y carrera profesional, desarrollo de la universidad corporativa, gestión de directivos y gestión del cambio. En la actualidad es director de Talento y Gestión del Conocimiento en los negocios de Infraestructuras de ACCIONA y director corporativo de Formación (Learning Ecosystem) para todo el grupo.
Es profesor en el área de empresa y Recursos Humanos de IMF, donde imparte Habilidades Directivas en el Máster Universitario en Dirección de Empresas.
